中天合創(chuàng)能源有限責(zé)任公司

招聘職位	招聘人數(shù)	工作地區(qū)	學(xué)歷要求	刷新日期	截至日期
煤礦生產(chǎn)隊(duì)長	1人	內(nèi)蒙古/鄂爾多斯市	中專	2022-02-21	2023-12-26
機(jī)電副隊(duì)長	1人	內(nèi)蒙古	中專	2022-02-21	2023-12-26
掘錨機(jī)司機(jī)	5人	內(nèi)蒙古	高中	2022-02-21	2023-12-26
檢修電工	8人	內(nèi)蒙古	中專	2022-02-21	2023-12-26
檢修鉗工	4人	內(nèi)蒙古	中技	2022-02-21	2022-12-14
副井絞車司機(jī)28人	28人	內(nèi)蒙古	高中	2022-02-21	2023-12-26
煤礦技工	90人	內(nèi)蒙古	中專	2022-02-21	2023-12-26

中天合創(chuàng)能源有限責(zé)任公司煤炭分公司　　
面向全社會(huì)公開招聘工作人員的公告
　　中天合創(chuàng)能源有限責(zé)任公司（簡稱“中天合創(chuàng)”）成立于2007年9月，是集煤炭、煤化工產(chǎn)品和電力生產(chǎn)為一體的特大型煤炭深加工現(xiàn)代化企業(yè)。由中國中煤能源股份有限公司、中國石油化工股份有限公司、上海申能股份有限公司、內(nèi)蒙古滿世煤炭股份有限公司四家股東單位投資建設(shè)。股權(quán)比例為：中煤能源股份38.75%，中國石化股份38.75%，上海申能股份12.5%，內(nèi)蒙古滿世煤炭股份10%。公司轄有煤炭分公司、化工分公司兩個(gè)直屬企業(yè)，煤炭深加工生產(chǎn)區(qū)位于內(nèi)蒙古鄂爾多斯烏審旗圖克鎮(zhèn)，公司總占面積700公頃。公司總體建設(shè)規(guī)模為：配置煤炭資源52.7億噸、黃河水資源2729萬立方/年，建設(shè)產(chǎn)能煤炭2500萬噸/年、甲醇360萬噸/年和烯烴137萬噸/年。項(xiàng)目估算總投資543億元。

　　中天合創(chuàng)煤炭分公司主要負(fù)責(zé)承擔(dān)2500萬噸/年煤礦和配套選煤廠及鐵路裝車站項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)營任務(wù)，下轄葫蘆素煤礦和門克慶煤礦，是呼吉爾特礦區(qū)總體規(guī)劃中的兩個(gè)特大型礦井，兩礦分別位于內(nèi)蒙古自治區(qū)鄂爾多斯市烏審旗、伊金霍洛旗境內(nèi)，設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力25.0Mt/a（葫蘆素煤礦為13.0Mt/a，門克慶煤礦為12.0Mt/a），服務(wù)年限分別為90.0a和95.5a，根據(jù)工程建設(shè)總體進(jìn)度計(jì)劃，葫蘆素煤礦將于2015年3月份建成投產(chǎn)，門克慶煤礦將于2015年6月份建成投產(chǎn)。屆時(shí)將成為國內(nèi)一流、國際先進(jìn)、安全高效的現(xiàn)代化、數(shù)字化礦井。

　　為建立起完善的管理機(jī)構(gòu)，配置公司發(fā)展所需的各類專業(yè)技術(shù)管理人才和技能操作崗位人才，公司將按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘。具體情況公告如下：

　　一、公開招聘崗位、職責(zé)及要求
　　本次招聘人員均為煤炭建設(shè)和生產(chǎn)一線人員，共招聘102人，其中:專業(yè)技術(shù)管理崗位12人，技能操作崗位90人。
　�、逭衅笉徫�
　　1.葫蘆素、門克慶煤礦組建機(jī)電運(yùn)輸隊(duì)各1個(gè)，需招聘技能操作崗位人員56人。其中：　　副井絞車司機(jī)28人、維修電工18人、維修鉗工10人。
　　2.葫蘆素煤礦組建連采隊(duì)2個(gè)，需招聘各類專業(yè)技術(shù)管理和技能操作崗位人員20人。其中：
　�、殴芾砣藛T(3人)：隊(duì)長1人、副隊(duì)長2人(生產(chǎn)、機(jī)電副隊(duì)長各1人)。
　�、粕�產(chǎn)班組(17人)：連采機(jī)司機(jī)5人，檢修電工8人、檢修鉗工4人。
　　3.門克慶煤礦組建掘錨隊(duì)2個(gè)，需招聘各類專業(yè)技術(shù)管理和技能操作崗位人員20人。其中：
　�、殴芾砣藛T(3人)：隊(duì)長1人、副隊(duì)長2人(生產(chǎn)、機(jī)電副隊(duì)長各1人)。
　�、粕�產(chǎn)班組(17人)：掘錨機(jī)司機(jī)5人，檢修電工8人、檢修鉗工4人。
　　4.葫蘆素、門克慶煤礦組建物資供應(yīng)站各1個(gè)，需招聘物資管理人員6人。
　　副站長2人,物資管理人員4人

　�、嬲衅笉徫恢饕�職責(zé)及任職要求
　　詳見附件1。
　　二、報(bào)名基本條件
　　應(yīng)聘者除符合所報(bào)名崗位的任職要求外，還應(yīng)具備以下基本條件：
　�、抛褚�(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
　�、粕眢w健康，精力充沛，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)造能力、組織協(xié)調(diào)能力，工作業(yè)績突出。
　　⑶具有良好的心理素質(zhì)，具有一定的吃苦精神，不畏辛苦，能承受一定的工作壓力。
　�、葢�(yīng)聘正科級(jí)崗位，年齡一般在45周歲以下，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷和中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上下一級(jí)崗位任職經(jīng)歷；應(yīng)聘副科級(jí)崗位，年齡一般在40周歲以下，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷和中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；應(yīng)聘一般專業(yè)技術(shù)崗位和技能操作工崗位，年齡一般在40周歲以下，大學(xué)專科以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。上述崗位應(yīng)聘人員特別優(yōu)秀者，相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。
　　三、招聘人員待遇
　　公司將為被聘用人員提供具有競爭力的薪酬待遇，公司按國家規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金，并建立企業(yè)年金及其他相關(guān)福利制度。
　　四、招聘程序及報(bào)名時(shí)間、方式及要求
　�、逭衅赋绦�
　　1.報(bào)名：根據(jù)崗位任職條件，應(yīng)聘人員自愿報(bào)名或組織推薦。
　　2.初選：對(duì)報(bào)名登記表提供的個(gè)人資料，進(jìn)行資格審查，按照一定比例確定參加面試人選。
　　3.面試：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對(duì)初選確定的面試人員進(jìn)行面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
　　4.體檢：通過面試的人員，公司將組織進(jìn)行體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
　　5.聘用：經(jīng)過以上程序，對(duì)符合條件的人員，將根據(jù)考核結(jié)果，經(jīng)公司會(huì)議研究，確定聘用人選，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
　　6.其他：按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)聘用人員實(shí)行試用期制，試用期內(nèi)不能勝任本崗位工作的，予以辭退。 該公司沒有標(biāo)注具體位置。